EIC 2026 : Vacances-travail, Jeunes pro et Coop au Canada

International Expérience Canada (IEC) permet aux jeunes de 36 pays partenaires de vivre et travailler au Canada pendant jusqu'à 24 mois. Avec plus de 61 000 places disponibles en 2026, c'est l'une des voies les plus accessibles vers l'expérience de travail canadienne - et potentiellement la résidence permanente.

Qu'est-ce qu'International Expérience Canada (IEC) ?

International Expérience Canada (IEC) est un programme fédéral administré par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) qui offre des permis de travail aux jeunes des pays ayant signé des Accords bilatéraux de mobilité des jeunes (AMJ) avec le Canada ^[1][3].

Le programme comporte trois catégories : Vacances-Travail (Working Holiday), Jeunes Professionnels (Young Professionals) et Stage coop international (International Co-op). Chaque catégorie a un objectif différent, mais toutes partagent un but commun : donner aux jeunes travailleurs un accès temporaire au marché du travail canadien sans nécessiter d'Étude d'impact sur le marché du travail (EIMT/LMIA) ^[1][3].

Le programme IEC utilise un système de bassin basé sur la loterie. Vous soumettez un profil, êtes placé dans un bassin, et attendez une Invitation à présenter une demande (IPD/ITA) aléatoire. Ce n'est pas un système de premier arrivé, premier servi ^[7].

Pour la saison 2026, ouverte le 19 décembre 2025, IRCC a rendu disponibles environ 61 189 places dans tous les pays et catégories, les invitations commençant la semaine du 19 janvier 2026 ^[6][7].

🍁 Vous envisagez d'autres options d'immigration ? Consultez notre Guide Complet Express Entry pour la voie principale de résidence permanente au Canada, ou notre Guide Complet PNP pour les programmes des candidats des provinces.

Quelles sont les trois catégories IEC ?

Vacances-Travail (Working Holiday)

La catégorie la plus populaire. Vous obtenez un permis de travail ouvert, ce qui signifie que vous pouvez travailler pour n'importe quel employeur, n'importe où au Canada, dans n'importe quel emploi. Aucune offre d'emploi requise ^[1][3].

• Travailler pour n'importe quel employeur, changer d'emploi librement, occuper plusieurs emplois
• Durée : 12 mois (jusqu'à 24 mois pour le Royaume-Uni, la France, l'Irlande, l'Australie, le Portugal, la Corée du Sud)
• Idéal pour : les personnes qui veulent la flexibilité de travailler et voyager

Jeunes Professionnels (Young Professionals)

Pour les personnes qui veulent acquérir une expérience professionnelle au Canada. Vous recevez un permis de travail lié à un employeur spécifique ^[3][4].

• Nécessite une offre d'emploi signée ou un contrat de travail d'un employeur canadien
• L'emploi doit être classé CNP TEER 0, 1, 2 ou 3 (TEER 4 accepté avec un diplôme/certificat/grade pertinent). Vous pouvez vérifier la catégorie TEER de votre profession sur le site CNP.
• Durée : 12 mois (jusqu'à 24 mois pour la France, l'Irlande, l'Australie, le Portugal, l'Italie, la Corée du Sud)
• Les quotas sont généralement moins compétitifs que Vacances-Travail

Stage coop international (International Co-op)

Pour les étudiants actuellement inscrits dans un établissement postsecondaire en dehors du Canada qui ont besoin d'un stage dans le cadre de leurs études ^[3][4].

• Doit être inscrit dans un établissement postsecondaire
• Doit avoir une offre de stage/placement signée
• Le stage doit être requis pour compléter les études
• Doit fournir une lettre de l'établissement d'enseignement et une convention de stage
• Durée : généralement 12 mois

Caractéristique	Vacances-Travail	Jeunes Professionnels	Stage coop international
Offre d'emploi requise	Non	Oui	Oui (stage)
Type de permis de travail	Ouvert	Lié à un employeur	Lié à un employeur
Exigence CNP TEER	Tout	0-3 (parfois 4)	0-3 (parfois 4)
Statut étudiant	Non requis	Non requis	Doit être inscrit
Frais de conformité employeur	N/A	230 $ (payés par l'employeur)	230 $ (payés par l'employeur)

Qui peut présenter une demande à IEC ?

Pour être admissible, vous devez remplir toutes les conditions suivantes ^[2][3] :

1. Citoyenneté : Détenir un passeport d'un des 36 pays participants
2. Âge : Avoir entre 18 et 35 ans pour la plupart des pays (quelques pays comme le Japon, Andorre, la Belgique, l'Islande et les Pays-Bas ont une limite supérieure de 30 ans). La condition d'âge s'applique uniquement au moment où vous recevez votre invitation à présenter une demande (ITA) - une fois votre permis de travail délivré, vous pouvez continuer à travailler même si vous atteignez 36 ans ou plus pendant la durée du permis ^[2][3]
3. Passeport valide : Votre passeport doit être valide pour la durée prévue du séjour
4. Preuve de fonds : Avoir au moins 2 500 CAD disponibles à l'arrivée
5. Assurance maladie : Acheter une couverture pour toute la durée du séjour
6. Admissibilité : Pas de casier judiciaire significatif
7. Voyage de retour : Avoir un billet de retour ou les fonds pour en acheter un
8. Sans personnes à charge : Vous ne pouvez pas être accompagné de personnes à charge
9. Frais : Payer les frais de participation et de permis de travail requis

Pays participants et limites d'âge (2026)

Le Canada a des accords avec 36 pays et territoires pour 2026. Voici quelques-uns des principaux ^[3][5] :

Pays	Vacances-Travail	Jeunes Professionnels	Coop	Limite d'âge
Australie	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
France	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
Allemagne	Jusqu'à 12 mois	Jusqu'à 12 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
Irlande	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
Italie	Jusqu'à 12 mois*	Jusqu'à 12 mois*	Jusqu'à 12 mois*	18-35
Japon	Jusqu'à 12 mois	N/D	N/D	18-30
Corée (République de)	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	18-35
Nouvelle-Zélande	Jusqu'à 23 mois	N/D	N/D	18-35
Portugal	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	18-35
Espagne	Jusqu'à 12 mois	Jusqu'à 12 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
Suisse	N/D	Jusqu'à 18 mois	Jusqu'à 12 mois	18-35
Royaume-Uni	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	Jusqu'à 24 mois	18-35

*Italie : Les candidats peuvent participer deux fois pour un total combiné de 24 mois dans toutes les catégories.

Corée (République de) : En vertu de l'Accord de mobilité jeunesse mis à jour en 2024, les citoyens coréens peuvent participer à l'IEC deux fois, chaque fois pour un maximum de 24 mois - totalisant potentiellement jusqu'à 4 ans d'expérience de travail au Canada. Vous pouvez répéter Vacances-Travail ou Jeunes Professionnels, mais le Stage coop est limité à une participation ^[1][5].

Pays avec permis de 24 mois et deuxième participation : Plusieurs pays offrent jusqu'à 24 mois par participation et permettent une deuxième - soit un total potentiel de 48 mois (4 ans) sur deux permis IEC. Cela s'applique à l'Australie, la France, l'Irlande et le Portugal (bien que l'Australie limite à une participation WH/JP, avec une deuxième possible via Co-op). La Nouvelle-Zélande offre jusqu'à 23 mois mais une seule participation ^[1][5].

Règle spéciale Royaume-Uni : Les citoyens britanniques peuvent participer deux fois dans n'importe quelle catégorie IEC. La première participation est de 24 mois maximum, et la deuxième de 12 mois maximum - pour un total potentiel de jusqu'à 36 mois (3 ans). Limite d'âge : 18-35 ^[1][5].

Absences notables : Les États-Unis, la Chine, l'Inde, les Philippines, le Brésil et le Mexique n'ont pas d'accords IEC actifs pour 2026 ^[3][5].

Et si votre pays n'est pas sur la liste ?

Des pays comme l'Inde, les Philippines, la Chine, le Brésil, le Mexique et la plupart des États arabes n'ont pas d'accords IEC avec le Canada. Si vous venez de l'un de ces pays, IEC n'est malheureusement pas disponible pour vous, mais il existe d'autres voies pour travailler et vivre au Canada :

• Express Entry : Le système principal d'immigration qualifiée du Canada, ouvert aux candidats de tout pays
• Programmes des candidats des provinces (PCP/PNP) : Chaque province a ses propres volets pour les travailleurs, diplômés et entrepreneurs
• Permis de travail EIMT/LMIA : Votre employeur canadien demande une Étude d'impact sur le marché du travail pour vous embaucher
• Permis de travail postdiplôme (PTPD/PGWP) : Étudiez dans un établissement canadien, puis obtenez un permis de travail ouvert jusqu'à 3 ans

Ces programmes n'ont pas de restrictions basées sur le pays et sont souvent les principales voies d'immigration pour les personnes des pays sans accords IEC.

Pour la liste complète des 36 pays incluant Andorre, Autriche, Belgique, Chili, Costa Rica, Croatie, République tchèque, Danemark, Estonie, Finlande, Grèce, Hong Kong RAS, Islande, Lettonie, Lituanie, Luxembourg, Pays-Bas, Norvège, Pologne, Saint-Marin, Slovaquie, Slovénie, Suède et Taïwan, consultez la page IEC d'IRCC ^[2].

Comment fonctionne le processus de demande IEC ?

La demande suit un processus en 10 étapes ^[1][3][12] :

Étape 1 : Compléter le questionnaire « Venir au Canada »

Visitez le site d'IRCC et complétez le questionnaire en ligne. Si admissible, vous recevez un code de référence personnel ^[1].

Étape 2 : Créer votre profil IEC

Utilisez le code de référence pour créer un compte IRCC en ligne. Complétez le constructeur de profil IEC et sélectionnez dans quel(s) bassin(s) vous souhaitez entrer (Vacances-Travail, Jeunes Professionnels, Stage coop international). Aucun frais à cette étape ^[1][12].

Étape 3 : Attendre dans le bassin

IRCC effectue des rondes d'invitation régulières, généralement hebdomadaires pendant la saison active. Les candidats sont sélectionnés aléatoirement du bassin. Les probabilités de sélection dépendent de votre pays, catégorie, taille du bassin et quota restant ^[6][7].

IRCC publie des évaluations de probabilité : Excellent (80-99 %), Très bon (60-79 %), Passable (40-59 %), Très faible (20-39 %), Faible (1-19 %) ^[6].

Étape 4 : Recevoir une Invitation à présenter une demande (IPD/ITA)

Si sélectionné, vous obtenez une ITA dans votre compte IRCC. Vous avez 10 jours pour accepter ou refuser. Si vous refusez ou manquez le délai, vous retournez dans le bassin (si la saison est encore ouverte) ^[1][7].

Étape 5 : Soumettre votre demande de permis de travail

Après avoir accepté l'ITA, vous avez 20 jours pour soumettre une demande complète avec ^[1][12] :

• Passeport valide
• CV de style canadien
• Certificats de police (si applicable)
• Résultats d'examen médical (si applicable)
• Pour Jeunes Professionnels : offre d'emploi/contrat signé
• Pour Stage coop : lettre de l'institution + convention de stage

Étape 6 : Payer les frais

• Frais de participation IEC : 184,75 $
• Frais de détenteur de permis de travail ouvert : 100 $ (Vacances-Travail uniquement)
• Données biométriques : 85 $ (si requis)
• Frais de conformité employeur : 230 $ (Jeunes Professionnels et Coop - payés par l'employeur) ^[8][12]

Étape 7 : Données biométriques

Si requis, assister à un rendez-vous de collecte biométrique (empreintes digitales et photo) dans le délai spécifié ^[12].

Étape 8 : Traitement

IRCC évalue votre demande. Le temps de traitement actuel est d'environ 8 semaines (56 jours) ^[12].

Étape 9 : Lettre de point d'entrée

Si approuvé, vous recevez une Lettre d'introduction au point d'entrée (POE). Ce N'EST PAS le permis de travail lui-même ^[1].

Étape 10 : Arriver au Canada

Présentez la lettre POE à un point d'entrée canadien. Un agent de l'Agence des services frontaliers du Canada (ASFC/CBSA) délivre votre permis de travail réel. Apportez une preuve d'assurance maladie, preuve de fonds (2 500 $) et billet de retour ou fonds ^[1][2].

Combien coûte IEC ?

Frais gouvernementaux (2026)

Frais	Montant (CAD)	Qui paie	Catégorie
Frais de participation IEC	184,75 $	Demandeur	Toutes les catégories
Frais permis de travail ouvert	100,00 $	Demandeur	Vacances-Travail uniquement
Données biométriques	85,00 $	Demandeur	Si requis
Frais de conformité employeur	230,00 $	Employeur	Jeunes Professionnels & Coop

Total frais gouvernementaux pour Vacances-Travail : 284,75 $ à 369,75 $ (selon biométrie) ^[8][12].

Total frais gouvernementaux pour Jeunes Professionnels/Coop : 184,75 $ à 269,75 $ (plus 230 $ payés par l'employeur) ^[8][12].

Coûts supplémentaires à budgétiser

Au-delà des frais gouvernementaux, budgétisez pour ^[8] :

• Assurance maladie : 500 $ à 2 000 $+ (selon durée et fournisseur)
• Preuve de fonds : minimum 2 500 CAD à l'arrivée
• Certificats de police : 20 $ à 100 $+ (varie selon le pays)
• Examen médical : 200 $ à 400 $ (si requis)
• Vols : 500 $ à 2 000 $+ (aller-retour, selon l'origine)
• Installation initiale : premier/dernier mois de loyer, forfait téléphone, transport

Budget total estimé pour 12 mois de Vacances-Travail : 5 000 à 8 000 CAD+ avant tout revenu au Canada ^[8].

Qu'en est-il de l'assurance maladie ?

L'assurance maladie est obligatoire pour toutes les catégories IEC. Vous devez avoir une couverture pour la durée complète de votre permis de travail, et on peut vous demander une preuve au point d'entrée ^[2][9].

Votre assurance doit couvrir au minimum :

• Traitement médical d'urgence et hospitalisation
• Rapatriement dans votre pays d'origine
• Montant de couverture : minimum de 100 000 CAD typiquement recommandé
• Période complète du permis de travail ^[9]

Assurance maladie provinciale

La plupart des provinces ont un délai de carence de 3 mois avant que les travailleurs temporaires puissent s'inscrire à l'assurance maladie provinciale. Certaines provinces (Colombie-Britannique, Ontario, Alberta) couvrent les travailleurs IEC après le délai de carence, mais vous avez toujours besoin d'une assurance privée pour combler l'écart ^[9].

Recommandation : Maintenez l'assurance privée pour toute la durée IEC comme protection, même après le début de la couverture provinciale ^[9].

Pour une ventilation détaillée de la couverture santé provinciale par province, consultez notre Guide Complet Santé.

Quelles sont les restrictions de travail ?

Vacances-Travail (Permis de travail ouvert)

• Travailler pour n'importe quel employeur, n'importe où au Canada
• Changer d'employeur librement, occuper plusieurs emplois simultanément
• Pas de restrictions géographiques ou sectorielles
• Le travail indépendant n'est pas autorisé ^[3]

Jeunes Professionnels et Stage coop (Lié à un employeur)

• Lié à l'employeur nommé sur votre permis de travail
• Doit travailler au(x) lieu(x) spécifié(s)
• Ne peut pas changer d'employeur sans soumettre une nouvelle demande de permis de travail
• Les travailleurs Jeunes Professionnels et Coop peuvent travailler à différents lieux du même employeur si le numéro d'entreprise ARC, l'occupation, les fonctions et le salaire restent cohérents ^[3][4]

Changement d'employeur

Si vous êtes sur un permis lié à un employeur et devez changer d'employeur, vous devez ^[3] :

1. Soumettre une nouvelle demande de permis de travail
2. Fournir la documentation pour le nouvel employeur et l'occupation
3. Fournir une justification (ex. fermeture de l'entreprise)
4. L'approbation est à la discrétion de l'agent de traitement
5. Votre période de travail autorisée restante sera réduite du temps déjà écoulé

Quels sont les quotas et statistiques 2026 ?

Saison 2026 globale (au 15 mai 2026)

Métrique	Valeur
Ouverture de la saison	19 décembre 2025
Quota total IEC (tous pays)	~61 189
Total des invitations émises	71 931
Candidats encore dans les bassins	30 783
Places restantes	13 744
Pays participants	36

IRCC émet régulièrement plus d'invitations que le quota car beaucoup de candidats refusent, se retirent ou ne complètent pas les demandes ^[6][7].

Quotas de pays sélectionnés (2026 Vacances-Travail)

Pays	Quota 2026	Invitations émises	Places restantes
Corée	10 239	5 489	4 352
Royaume-Uni	9 330	13 226	665
Japon	6 283	1 577	3 281
Australie	5 670	6 277	1 457
France	5 661	2 073	253
Allemagne	3 030	3 403	898
Irlande	2 735	2 431	862
Italie	1 850	2 440	521
Nouvelle-Zélande	1 547	1 567	541
Taïwan	907	1 213	211
Espagne	857	1 013	661
Belgique	725	952	935
Chili	670	584	856
République tchèque	512	1 263	211
Portugal	500	550	918

Données au 15 mai 2026 ^[6].

Probabilités actuelles (mai 2026)

• Excellentes chances (80-99 %) : La plupart des pays hors de la liste « chaude »
• Très bonnes (60-79 %) : République tchèque VT, Suède VT
• Passables (40-59 %) : Pologne VT, Slovénie VT
• Faibles à très faibles : Royaume-Uni VT, Autriche VT, Chili VT, Costa Rica VT, Finlande VT, Japon VT, Taïwan VT ^[6]

Conseil : Entrez dans le bassin le plus tôt possible dans la saison (décembre/janvier) pour maximiser vos chances sur plusieurs rondes d'invitation ^[6][7].

IEC peut-il mener à la résidence permanente ?

Oui. IEC est l'un des tremplins les plus puissants vers la résidence permanente canadienne. L'expérience de travail acquise compte directement pour plusieurs voies de RP ^[10] :

Express Entry - Catégorie de l'expérience canadienne (CEC)

La voie la plus directe d'IEC à la RP :

• Nécessite au moins 12 mois d'expérience de travail qualifiée au Canada (CNP TEER 0, 1, 2 ou 3) dans les 3 dernières années
• Doit satisfaire les exigences linguistiques (NCLC 7 pour TEER 0/1 ; NCLC 5 pour TEER 2/3)
• L'expérience de travail canadienne rapporte des points SGC/CRS significatifs : 40-80 points selon les années ^[10]

🍁 Vous planifiez votre parcours RP ? Lisez notre Guide Complet Express Entry pour une ventilation détaillée du pointage SGC, des tirages et des étapes de demande.

Programmes des candidats des provinces (PCP/PNP)

Beaucoup de provinces ont des volets PCP qui favorisent les candidats avec expérience de travail canadienne et liens avec la province. Une nomination PCP ajoute 600 points SGC/CRS, garantissant virtuellement une ITA Express Entry ^[10].

Les volets pertinents pour les détenteurs IEC incluent BC PNP Skilled Worker, Ontario OINP Human Capital Priorities, Alberta AAIP Opportunity Stream et Saskatchewan SINP Occupations In-Demand ^[10].

🍁 Découvrez les programmes provinciaux : Notre Guide Complet PNP couvre tous les programmes des candidats des provinces en détail.

Permis de travail ouvert transitoire (BOWP)

Un Bridging Open Work Permit (BOWP) est un permis de travail ouvert spécial qui comble l'écart entre votre permis de travail expirant et la décision sur votre demande de résidence permanente. Il vous permet de continuer à travailler légalement au Canada pendant qu'IRCC traite votre demande de RP ^[10].

Conditions d'admissibilité BOWP :

• Vous devez être au Canada avec un permis de travail valide, ou en statut implicite (demandé un nouveau permis avant l'expiration de l'actuel)
• Vous devez avoir soumis une demande de résidence permanente sous Express Entry (CEC, FSWP ou FSTP) ou un Programme des candidats des provinces (PCP/PNP)
• Votre permis de travail actuel doit expirer dans les 4 mois ou avoir déjà expiré (en statut implicite)

Détails clés :

• BOWP est valide jusqu'à ce qu'une décision soit prise sur votre demande de RP
• C'est un permis de travail ouvert, vous pouvez travailler pour n'importe quel employeur
• Le temps de traitement est généralement plus rapide que les permis réguliers
• Demandez en ligne via votre compte IRCC

Pourquoi BOWP est important pour les détenteurs IEC : Beaucoup de participants IEC utilisent leur expérience de travail canadienne pour demander la RP via Express Entry (CEC) vers la fin de leur permis IEC. Si votre permis IEC expire avant la décision sur votre demande de RP, BOWP vous permet de continuer à travailler sans interruption. C'est particulièrement important car les permis IEC ne peuvent pas être prolongés ^[10].

Chronologie typique IEC-vers-RP

1. Année 1 : IEC Vacances-Travail - travailler dans une occupation qualifiée, améliorer anglais/français
2. Mois 12 : Passer le test de langue IELTS/CELPIP ou TEF
3. Mois 12-13 : Créer un profil Express Entry
4. Mois 13-15 : Attendre une ITA (ou demander une nomination PCP)
5. Mois 15-21 : Traitement de la demande de RP (CEC vise 6 mois)
6. Mois 21+ : Recevoir la Confirmation de résidence permanente

Total : environ 18-24 mois de l'arrivée IEC à la RP ^[10].

Puis-je prolonger mon permis de travail IEC ?

Les permis de travail IEC ne sont généralement pas prolongeables. Il n'y a pas de processus de prolongation standard. Cependant, vous avez plusieurs options ^[10] :

1. Deuxième participation IEC : La plupart des pays permettent deux participations dans des catégories différentes. Pays confirmés : Australia, United Kingdom, France, Germany, South Korea, Ireland, Netherlands, Spain, Portugal, Czech Republic, Croatia, Estonia, Finland, Greece, Italy, Latvia, Lithuania, Norway, Poland, Slovakia, Slovenia, Sweden et Switzerland ^[1][5]. Certains pays (ex. Japan, Hong Kong, Belgium, Denmark, New Zealand) ne permettent qu'une participation ^[5].
2. Changement de catégorie : Un ancien participant Vacances-Travail peut postuler pour Jeunes Professionnels ou Stage coop (on ne peut pas répéter la même catégorie dans la plupart des pays)
3. Règle spéciale Corée : Les citoyens coréens peuvent participer deux fois pour un maximum de 24 mois chacune (même catégorie autorisée pour VT et JP) - potentiellement jusqu'à 4 ans d'expérience de travail au Canada ^[1][5]
4. Règle spéciale Italie : Les citoyens italiens peuvent participer deux fois pour un total combiné de 24 mois
5. Règle spéciale Suisse : Les citoyens suisses peuvent détenir jusqu'à deux permis IEC pour un total combiné de 18 mois
6. Organismes reconnus IEC (OR) : Pour les pays non listés ou les participations supplémentaires, les OR comme SWAP, BUNAC et autres peuvent parrainer des permis IEC, parfois permettant une troisième participation ^[3]

Rester plus longtemps : Transition vers un autre permis de travail

Bien que les permis IEC ne puissent pas être prolongés ou renouvelés, beaucoup de détenteurs de Vacances-Travail transitionnent avec succès vers d'autres permis de travail. Voici les voies les plus courantes :

Permis de travail fermé basé sur EIMT (transition la plus courante) :

1. Trouver un employeur canadien prêt à vous parrainer
2. Votre employeur demande une EIMT/LMIA (Étude d'impact sur le marché du travail)
3. Une fois l'EIMT approuvée, vous demandez un nouveau permis de travail lié à l'employeur
4. Ces permis sont typiquement accordés pour 1 à 2 ans
5. Beaucoup renouvellent les permis basés sur EIMT de manière répétée, restant plusieurs années

Permis d'études vers PTPD/PGWP :

• S'inscrire dans un Établissement d'enseignement désigné (EED/DLI) au Canada
• Après la graduation, demander un Permis de travail postdiplôme (PGWP) (jusqu'à 3 ans)
• Cela construit aussi vers l'admissibilité à la RP

Statut implicite (statut maintenu) :

Si vous demandez un nouveau permis de travail ou d'études avant l'expiration de votre permis IEC actuel, vous pouvez continuer à travailler sous les mêmes conditions pendant le traitement de votre nouvelle demande. C'est appelé « statut implicite » en vertu de l'article 186(u) du Règlement sur l'immigration et la protection des réfugiés. C'est critique pour éviter toute interruption d'autorisation de travail.

⚠️ Important : Vous devez demander votre nouveau permis AVANT l'expiration de votre permis IEC pour maintenir le statut implicite. Si votre permis expire avant votre demande, vous devez cesser de travailler immédiatement.

Après l'expiration d'IEC

Quand votre permis expire, vous devez soit obtenir un nouveau statut, soit quitter le Canada. Les options incluent ^[10] :

• Demander un permis de travail différent (parrainé par employeur, basé sur EIMT)
• Demander la résidence permanente (Express Entry, PNP)
• Demander un permis d'études (menant à un PGWP plus tard)
• Prolonger le séjour comme visiteur (sans autorisation de travail)
• Demander un deuxième IEC (si admissible)
• Bridging Open Work Permit (BOWP) si la demande de RP est déjà soumise

Il est illégal de rester au Canada au-delà de la validité de votre statut. Le dépassement peut entraîner des mesures de renvoi, une inadmissibilité future et des accusations criminelles ^[10].

Mon conjoint ou partenaire peut-il venir avec moi ?

Les permis de travail IEC ne fournissent pas d'autorisation de travail pour le conjoint/partenaire. Le programme exige explicitement que les demandeurs ne soient pas accompagnés de personnes à charge ^[2].

Cependant, les partenaires ont leurs propres options :

• Visa visiteur/AVE : Venir comme visiteur (jusqu'à 6 mois), mais ne peut pas travailler
• Leur propre IEC : Si admissible (bonne citoyenneté et âge), postuler indépendamment
• Visa étudiant : S'inscrire dans un établissement canadien pour un permis d'études
• Permis de travail EIMT : S'ils obtiennent une offre d'emploi avec soutien EIMT
• Autres programmes d'immigration : Programmes des candidats des provinces, Express Entry

Si vous établissez une relation de fait (12+ mois de cohabitation) ou épousez un citoyen/RP canadien pendant votre séjour au Canada, votre partenaire pourrait être en mesure de vous parrainer pour la résidence permanente via un processus séparé ^[2].

Quelles sont les implications fiscales pour les détenteurs IEC ?

La plupart des participants IEC travaillant à temps plein au Canada sont considérés comme résidents fiscaux canadiens et doivent produire une déclaration de revenus canadienne ^[11].

Faits fiscaux clés

1. NAS requis : Demandez un Numéro d'assurance sociale (NAS/SIN) à Service Canada à l'arrivée. Les NAS IEC commencent par « 9 » (résident temporaire). Lisez notre guide NAS pour les détails.
2. Déductions fiscales à la source : Les employeurs déduisent l'impôt sur le revenu, le RPC (Régime de pensions du Canada) et l'AE (Assurance-emploi) de vos paies ^[11]
3. Date limite de déclaration : 30 avril de l'année suivante pour chaque année travaillée
4. Revenu mondial : En tant que résident fiscal canadien, vous devez déclarer le revenu mondial à l'ARC
5. Conventions fiscales : Le Canada a des conventions fiscales avec la plupart des pays partenaires IEC pour prévenir la double imposition
6. Crédit TPS/TVH : Vous pourriez être admissible si votre revenu est en dessous de certains seuils. Voir notre guide Crédit TPS/TVH.
7. Tous les revenus doivent être déclarés : Y compris les pourboires et paiements en espèces ^[11]

🍁 Besoin d'aide avec les impôts ? Consultez notre Guide Complet Déclaration d'impôts et Guide des tranches d'imposition pour des informations fiscales canadiennes détaillées.

Double imposition

Déclarez au Canada d'abord, puis utilisez les impôts canadiens payés comme crédit d'impôt étranger dans votre déclaration du pays d'origine (ou vice versa, selon la convention applicable) ^[11].

Que doivent savoir les employeurs sur IEC ?

Principaux avantages pour les employeurs

• Tous les permis de travail IEC sont exemptés d'EIMT sous le Programme de mobilité internationale (PMI/IMP) ^[3]
• Pas besoin de prouver qu'aucun Canadien n'était disponible pour le poste
• Pas de frais de traitement EIMT de 1 000 $
• Embauche significativement plus rapide et simple par rapport au Programme des travailleurs étrangers temporaires

Obligations de l'employeur par catégorie

Embaucher des détenteurs de Vacances-Travail :

• Pas de frais de conformité employeur requis
• Pas d'Offre d'emploi nécessaire
• Embauchez simplement comme vous le feriez pour tout employé ^[3]

Embaucher des participants Jeunes Professionnels ou Stage coop :

• Doit payer les frais de conformité employeur de 230 $ via le Portail employeur
• Doit fournir un numéro d'Offre d'emploi au demandeur
• L'emploi doit satisfaire les exigences CNP TEER ^[3]

🍁 Besoin d'une EIMT à la place ? Si vous embauchez en dehors d'IEC, lisez notre Guide Permis de travail EIMT.

Attention : Erreurs courantes

1. Postuler trop tard : Les bassins ouvrent fin décembre. Entrer tôt signifie plus de rondes d'invitation et de meilleures probabilités. N'attendez pas l'été ^[6].

2. Validité du passeport : Votre permis de travail ne peut pas excéder la validité de votre passeport. Si votre passeport expire dans 6 mois, votre permis sera de 6 mois seulement. Renouvelez avant de postuler ^[2].

3. Manquer le délai ITA de 10 jours : Après avoir reçu une invitation, vous n'avez que 10 jours pour accepter. Vérifiez votre compte IRCC régulièrement ^[1][7].

4. Manquer le délai de demande de 20 jours : Après acceptation, vous avez 20 jours pour soumettre une demande complète. Préparez les documents à l'avance ^[12].

5. Pas d'assurance maladie à la frontière : Les agents ASFC peuvent demander une preuve. Pas d'assurance peut signifier entrée refusée ^[2][9].

6. Preuve de fonds insuffisante : Doit montrer 2 500 CAD. Un relevé bancaire est typiquement accepté ^[2].

7. Frais de conformité employeur non payés (JP/Coop) : Les frais de 230 $ de l'employeur doivent être payés et le numéro d'Offre d'emploi fourni avant votre délai de 20 jours ^[12].

8. Travailler après l'expiration du permis : Travailler sans autorisation valide est illégal et peut entraîner des mesures de renvoi et une inadmissibilité future ^[10].

9. Ne pas déclarer les impôts canadiens : Beaucoup de détenteurs IEC oublient qu'ils doivent le faire. Déclarez pour chaque année travaillée au Canada ^[11].

10. Penser qu'IEC = résidence permanente : IEC est temporaire. Planifiez vos prochaines étapes bien avant l'expiration de votre permis ^[10].

Conseils d'experts de la communauté IEC

1. Entrez dans le bassin le jour de l'ouverture pour maximiser les rondes d'invitation ^[6]
2. Préparez les documents à l'avance - certificats de police et examens médicaux peuvent prendre des semaines
3. Considérez Jeunes Professionnels si Vacances-Travail est trop compétitif pour votre pays ^[3]
4. Utilisez les Organismes reconnus IEC (OR) pour une deuxième ou troisième participation
5. Commencez la recherche d'emploi avant d'arriver via LinkedIn et les groupes de la communauté IEC
6. Obtenez un NAS le premier jour à Service Canada ^[11]
7. Ouvrez un compte bancaire canadien tôt - certaines banques offrent des comptes pré-arrivée
8. Si vous visez la RP, travaillez dans une occupation qualifiée (CNP TEER 0-3) dès le début ^[10]
9. Passez un test de langue tôt - les résultats IELTS/CELPIP sont valides 2 ans
10. Considérez des villes en dehors de Toronto et Vancouver pour des coûts plus bas et moins de concurrence
11. Conservez tous les documents fiscaux - gardez les feuillets T4, reçus et talons de paie organisés ^[11]
12. Rejoignez les groupes IEC sur Facebook et Reddit (r/IEC) pour des conseils spécifiques par pays et pistes d'emploi

Points Clés

• IEC offre trois catégories : Vacances-Travail (permis ouvert, pas d'offre d'emploi requise), Jeunes Professionnels (lié à un employeur, offre d'emploi requise) et Stage coop international (stages étudiants)
• 36 pays participent à la saison 2026, avec environ 61 189 places au total
• La sélection est aléatoire (loterie), pas premier arrivé - entrez dans le bassin tôt
• Les frais gouvernementaux vont de 185 $ à 370 $ selon la catégorie
• L'assurance maladie pour toute la durée est obligatoire
• L'expérience IEC peut mener à la résidence permanente via Express Entry CEC ou PNP
• Planifiez votre voie RP dès le premier jour si vous voulez rester à long terme

FAQ

Q: Qu'est-ce que le programme IEC ?

A: International Expérience Canada (IEC) permet aux jeunes (18-35 pour la plupart des pays ; 18-30 pour le Japon, Andorre, la Belgique, l'Islande et les Pays-Bas) de 36 pays partenaires d'obtenir des permis de travail canadiens via des Accords de mobilité des jeunes bilatéraux. Il a trois catégories : Vacances-Travail, Jeunes Professionnels et Stage coop international ^[1][2].

Q: Combien coûte IEC au total ?

A: Les frais gouvernementaux vont de 184,75 $ à 369,75 $ selon la catégorie. Avec assurance, vols et coûts d'installation, budgétisez 5 000 à 8 000 CAD+ pour 12 mois de Vacances-Travail avant tout revenu ^[8][12].

Q: IEC est-il premier arrivé, premier servi ?

A: Non. IEC utilise un système de sélection aléatoire (loterie). Les candidats sont sélectionnés des bassins par des rondes d'invitation périodiques. Entrer tôt donne plus de chances sur plusieurs rondes ^[6][7].

Q: Mon conjoint peut-il m'accompagner avec IEC ?

A: Le programme IEC exige que les demandeurs ne soient pas accompagnés de personnes à charge. Cependant, les partenaires peuvent indépendamment demander leur propre IEC, un visa visiteur, un permis d'études ou d'autres programmes d'immigration ^[2].

Q: IEC peut-il mener à la résidence permanente (RP) ?

A: Oui. L'expérience de travail canadienne acquise via IEC peut vous qualifier pour la Catégorie de l'expérience canadienne (CEC) sous Express Entry, les Programmes des candidats des provinces (PNP) ou d'autres voies de RP. La chronologie typique IEC-vers-RP est de 18-24 mois ^[10].

Q: Ai-je besoin d'une offre d'emploi pour Vacances-Travail ?

A: Non. Vacances-Travail délivre un permis de travail ouvert - vous pouvez travailler pour n'importe quel employeur n'importe où au Canada sans emploi pré-arrangé. Les catégories Jeunes Professionnels et Stage coop requièrent une offre d'emploi ^[1][3].

Q: Combien de temps puis-je rester avec un permis de travail IEC ?

A: Selon votre pays et catégorie, 12 à 24 mois. Le Royaume-Uni, la France, l'Irlande, l'Australie et le Portugal offrent typiquement des durées plus longues ^[3][5].

Q: Puis-je prolonger mon permis de travail IEC ?

A: Les permis IEC ne sont généralement pas prolongeables. Cependant, vous pourriez être admissible à une deuxième participation IEC dans la même ou une différente catégorie, ou vous pouvez explorer d'autres permis de travail, permis d'études ou résidence permanente ^[10].

Q: Dois-je déclarer des impôts au Canada ?

A: Oui. Si vous avez travaillé au Canada, vous devez produire une déclaration de revenus canadienne. La plupart des participants IEC sont considérés comme résidents fiscaux canadiens et doivent déclarer le revenu mondial. Les conventions fiscales préviennent la double imposition ^[11].

Q: Quelles sont mes chances d'obtenir une invitation IEC ?

A: Les chances varient par pays, catégorie et moment de la saison. IRCC publie des évaluations hebdomadaires de probabilité d'« Excellent » (80-99 %) à « Faible » (1-19 %). Les pays avec de grands quotas par rapport aux demandeurs ont généralement de meilleures chances. Entrez dans le bassin tôt pour des chances maximales ^[6][7].

Q: L'assurance maladie est-elle obligatoire pour IEC ?

A: Oui. Vous devez avoir une assurance maladie pour toute la durée de votre permis de travail IEC. On peut vous demander une preuve au point d'entrée. La plupart des provinces ont un délai de carence de 3 mois avant d'accéder à la couverture santé provinciale ^[2][9].

Q: Puis-je postuler à IEC plus d'une fois ?

A: La plupart des pays (incluant Australie, UK, France, Allemagne, Corée du Sud et autres) permettent deux participations dans des catégories différentes. Certains pays (Japon, Hong Kong, Belgique, Danemark, Nouvelle-Zélande) ne permettent qu'une. Les Organismes reconnus IEC (OR) peuvent fournir des opportunités de participation supplémentaires au-delà de la limite standard de votre pays ^[3][5].

Q: Faut-il une nouvelle ITA pour une deuxième participation à IEC ?

A: Oui. Une deuxième participation à IEC n’est pas une prolongation automatique de votre premier permis de travail IEC. Si votre pays permet une autre participation, vous devez soumettre un nouveau profil IEC, entrer dans le bassin admissible, recevoir une nouvelle Invitation to Apply (ITA), l’accepter, puis présenter une nouvelle demande de permis de travail. La limite d’âge doit encore être respectée au moment où vous recevez cette nouvelle ITA. Si vous dépassez la limite d’âge avant de la recevoir, vous ne pouvez généralement pas poursuivre cette nouvelle participation, même si votre premier permis IEC reste valide jusqu’à son expiration ^[2][12][13].

Q: Que se passe-t-il si je n'accepte pas mon ITA dans les 10 jours ?

A: Votre invitation expire et vous retournez dans le bassin. Vous pourriez recevoir une autre invitation dans une ronde future si la saison est encore ouverte et des places restent ^[1][7].

Q: Puis-je changer d'employeur avec un permis de travail Jeunes Professionnels ?

A: C'est possible mais nécessite de soumettre une nouvelle demande de permis de travail avec justification et documentation pour le nouvel employeur. L'approbation est à la discrétion d'IRCC, et la durée restante du permis peut être réduite ^[3].

Q: Quel est l'âge minimum pour IEC ?

A: 18 ans dans tous les pays et catégories ^[2].

Q: Que se passe-t-il si j'atteins 36 ans pendant mon permis de travail IEC ?

A: Rien ne change - votre permis reste valide jusqu'à sa date d'expiration. La condition d'âge (18-35 ou 18-30 selon votre pays) s'applique seulement lorsque vous recevez l'invitation à présenter une demande (ITA). Une fois votre permis de travail délivré, avoir 36 ans ou plus ne l'affecte pas. Toutefois, si vous voulez participer une deuxième fois (pour les pays qui le permettent), vous devez recevoir votre deuxième ITA avant de dépasser la limite d'âge ^[2][3].